Il datore di lavoro assicura che ciascun lavoratore riceva una formazione sufficiente ed adeguata in materia di salute e sicurezza.
(D.Lgs. 81/08 articolo 37 comma 1 e Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011)
ARTICOLAZIONE DEL PERCORSO FORMATIVO
I percorsi formativi sono articolati in moduli associati a tre differenti livelli di rischio: Per identificare il livello di rischio verificare l’allegato II dell’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.
Nel caso specifico il corso di aggiornamento quinquennale avrà una durata di 6 ore